Zarząd Powiatu Świeckiego ogłasza konkurs na stanowisko Dyrektora Domu Pomocy Społecznej w Gołuszycach
I. Wymagania niezbędne wobec kandydata na wolne stanowisko: 1. Posiadanie obywatelstwa polskiego. 2. Posiadanie kwalifikacji zawodowych wymaganych do wykonywania pracy na ww. stanowisku. 3. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych. 4. Niekaralność prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe. 5. Nieposzlakowana opinia. 6. Wykształcenie wyższe. 7. 5-letni staż pracy, w tym 3 lata w pomocy społecznej. 8. Specjalizacja z zakresu organizacji pomocy społecznej.
II. Wymagania dodatkowe wobec kandydata na wolne stanowisko. 1. Wymagana wiedza specjalistyczna – z zakresu ustawy o pomocy społecznej, ustawy o ochronie zdrowia psychicznego, kodeks rodzinny i opiekuńczy. 2. Znajomość przepisów: Kodeksu pracy, ustawy o samorządzie powiatowym, ustawy o finansach publicznych, ustawy Prawo zamówień publicznych, KPA. 3. Umiejętność korzystania z przepisów prawa, analizy i pozyskiwania informacji, zarządzania zespołem. 4. Obsługa programów komputerowych, znajomość pakietu Office. 5. Pożądane cechy osobowości: empatia, kreatywność, komunikatywność.
III. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku pracy: Obowiązki ogólne: 1. Nadzór nad prawidłowym funkcjonowaniem Domu. 2. Sumienne, rzeczowe i terminowe wykonywanie wyznaczonych zadań i obowiązków, 3. Dbałość o przestrzeganie zasad organizacyjnych i porządkowych w jednostce. 4. Dbałość o właściwe stosunki międzyludzkie i dobrą współpracę w jednostce. 5. Wnikliwe i bezstronne załatwianie spraw. 6. Prawidłowe organizowanie oraz usprawnianie metod pracy jednostki. 7. Sprawowanie i nadzorowanie kontroli zarządczej na zasadach określonych w odrębnych przepisach. 8. Nadzór nad przestrzeganiem postanowień regulaminów oraz innych przepisów wewnętrznych obowiązujących w jednostce, przepisów o ochronie danych osobowych i zamówień publicznych.
Obowiązki szczegółowe Dyrektora Domu: 1. Zarządza Domem, kieruje jego działalnością oraz opracowuje wewnętrzną strukturę organizacyjną. 2. Prowadzi sprawy związane z polityką kadrową Domu. 3. Realizuje zadania bieżące z uwzględnieniem posiadanych środków. 4. Prowadzi nadzór merytoryczny nad realizacją planów działania Domu, planów finansowych w zakresie usług bytowych, opiekuńczych, wspomagających i edukacyjnych świadczonych mieszkańcom. 5. Planuje i prowadzi prace remontowo-adaptacyjne zapewniające odpowiedni standard świadczonych usług bytowych mieszkańców, właściwy stan techniczny obiektu oraz warunki sanitarne i przeciwpożarowe. 6. Inicjuje działania zmierzające do ciągłej poprawy jakości świadczonych usług. 7. Współpracuje ze Starostwem Powiatowym, Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie, Ośrodkami Pomocy Społecznej, innymi domami pomocy społecznej, organizacjami pozarządowymi i środowiskiem lokalnym. 8. Organizuje pracę podległych pracowników i kształtuje właściwe stosunki personelu do mieszkańców.
IV. Informacja o warunkach pracy na stanowisku: 1. Wymiar czasu pracy – pełny etat. 2. Wynagrodzenie wg XIX kategorii zaszeregowania, dodatek funkcyjny. 3. Praca przy monitorze komputerowym powyżej 4 godzin dziennie. 4. Praca z narażeniem na stres. 5. Zatrudnienie od 1 marca 2023 roku. 6. Miejsce świadczenia pracy – Dom Pomocy Społecznej w Gołuszycach, budynki wielokondygnacyjne.
V. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w miesiącu poprzedzającym upublicznienie ogłoszenia o naborze jest niższy niż 6%.
VI. Wymagane dokumenty: 1. List motywacyjny. 2. Życiorys (CV). 3. Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie oraz posiadanie specjalizacji z zakresu organizacji pomocy społecznej potwierdzone „za zgodność z oryginałem” przez kandydata. 4. Kserokopie dokumentów poświadczających wymagany staż pracy potwierdzone „za zgodność z oryginałem” przez kandydata. 5. Inne dodatkowe dokumenty potwierdzające posiadane kwalifikacje, uprawnienia i umiejętności, potwierdzone „za zgodność z oryginałem” przez kandydata. 6. Kwestionariusz osobowy dla osób ubiegających się o zatrudnienie, /wzór do pobrania/. 7. Oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwa umyślne i o korzystaniu z pełni praw publicznych / wzór do pobrania/. 8. Oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do zatrudnienia na stanowisku / wzór do pobrania/. 9. Oświadczenie o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną / wzór do pobrania/.
VII. Procedura postępowania konkursowego - w oparciu o „Regulamin naboru pracowników na wolne stanowisko urzędnicze, w tym wolne kierownicze stanowisko urzędnicze w Starostwie Powiatowym, w Świeciu oraz wolne stanowisko dyrektora jednostki organizacyjnej Powiatu Świeckiego”.
VIII. Miejsce i termin składania dokumentów Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętej kopercie z dopiskiem: „Konkurs na stanowisko Dyrektora Domu Pomocy Społecznej w Gołuszycach” osobiście lub za pośrednictwem poczty na adres: Starostwo Powiatowego w Świeciu – Sekretariat ul. Generała Józefa Hallera 9, 86-100 Świecie, bądź pocztą elektroniczną na adres sekretariat@csw.pl, lub za pośrednictwem platformy ePUAP w terminie do dnia 13 lutego 2023 roku.
Aplikacje, które wpłyną do Starostwa Powiatowego w Świeciu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane. Niespełnienie któregokolwiek z wymogów formalnych spowoduje odrzucenie oferty na etapie oceny formalnej. Kontakt z kandydatami będzie się odbywać za pośrednictwem poczty elektronicznej na adres e-mail podany w kwestionariuszu.
-
- Status ogłoszenia o naborze:Przed terminem składania dokumentów
- Numer ogłoszenia:OR.K.2110.1.2023
- Wydział:nie dotyczy
- Miejsce pracyDom Pomocy Społecznej w Gołuszycach
- StanowiskoDyrektor
- Wymiar etatuPełny etat
- Ilość etatów1
- Data ogłoszenia2023-02-01
- Termin składania dokumentów2023-02-13
- Sposób składania dokumentówWymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętej kopercie z dopiskiem: „Konkurs na stanowisko Dyrektora Domu Pomocy Społecznej w Gołuszycach” osobiście lub za pośrednictwem poczty na adres: Starostwo Powiatowego w Świeciu – Sekretariat ul. Generała Józefa Hallera 9, 86-100 Świecie, bądź pocztą elektroniczną na adres sekretariat@csw.pl, lub za pośrednictwem platformy ePUAP w terminie do dnia 13 lutego 2023 roku.
- Miejsce składania dokumentówStarostwo Powiatowego w Świeciu – Sekretariat ul. Generała Józefa Hallera 9, 86-100 Świecie, bądź pocztą elektroniczną na adres sekretariat@csw.pl, lub za pośrednictwem platformy ePUAP
- Wymagania w stosunku do kandydatów - niezbędne1. Posiadanie obywatelstwa polskiego.
2. Posiadanie kwalifikacji zawodowych wymaganych do wykonywania pracy na ww. stanowisku.
3. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
4. Niekaralność prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe.
5. Nieposzlakowana opinia.
6. Wykształcenie wyższe.
7. 5-letni staż pracy, w tym 3 lata w pomocy społecznej.
8. Specjalizacja z zakresu organizacji pomocy społecznej.
- Wymagania w stosunku do kandydatów - dodatkowe1. Wymagana wiedza specjalistyczna – z zakresu ustawy o pomocy społecznej, ustawy o ochronie zdrowia psychicznego, kodeks rodzinny i opiekuńczy.
2. Znajomość przepisów: Kodeksu pracy, ustawy o samorządzie powiatowym, ustawy o finansach publicznych, ustawy Prawo zamówień publicznych, KPA.
3. Umiejętność korzystania z przepisów prawa, analizy i pozyskiwania informacji, zarządzania zespołem.
4. Obsługa programów komputerowych, znajomość pakietu Office.
5. Pożądane cechy osobowości: empatia, kreatywność, komunikatywność.
- Zakres wykonywanych zadań na stanowisku - podstawowyObowiązki ogólne:
1. Nadzór nad prawidłowym funkcjonowaniem Domu.
2. Sumienne, rzeczowe i terminowe wykonywanie wyznaczonych zadań i obowiązków,
3. Dbałość o przestrzeganie zasad organizacyjnych i porządkowych w jednostce.
4. Dbałość o właściwe stosunki międzyludzkie i dobrą współpracę w jednostce.
5. Wnikliwe i bezstronne załatwianie spraw.
6. Prawidłowe organizowanie oraz usprawnianie metod pracy jednostki.
7. Sprawowanie i nadzorowanie kontroli zarządczej na zasadach określonych w odrębnych przepisach.
8. Nadzór nad przestrzeganiem postanowień regulaminów oraz innych przepisów wewnętrznych obowiązujących w jednostce, przepisów o ochronie danych osobowych i zamówień publicznych. - Zakres wykonywanych zadań na stanowisku - dodatkowyObowiązki szczegółowe Dyrektora Domu:
1. Zarządza Domem, kieruje jego działalnością oraz opracowuje wewnętrzną strukturę organizacyjną.
2. Prowadzi sprawy związane z polityką kadrową Domu.
3. Realizuje zadania bieżące z uwzględnieniem posiadanych środków.
4. Prowadzi nadzór merytoryczny nad realizacją planów działania Domu, planów finansowych w zakresie usług bytowych, opiekuńczych, wspomagających i edukacyjnych świadczonych mieszkańcom.
5. Planuje i prowadzi prace remontowo-adaptacyjne zapewniające odpowiedni standard świadczonych usług bytowych mieszkańców, właściwy stan techniczny obiektu oraz warunki sanitarne i przeciwpożarowe.
6. Inicjuje działania zmierzające do ciągłej poprawy jakości świadczonych usług.
7. Współpracuje ze Starostwem Powiatowym, Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie, Ośrodkami Pomocy Społecznej, innymi domami pomocy społecznej, organizacjami pozarządowymi i środowiskiem lokalnym.
8. Organizuje pracę podległych pracowników i kształtuje właściwe stosunki personelu do mieszkańców. - Lista wybranych kandydatów
- Uzasadnienie wyboru
- Typ treściOgłoszenia o naborze