Podinspektor ds. gospodarki nieruchomościami

Ogłoszenie o naborze

Starostwo Powiatowe w Świeciu, ul. Gen. J. Hallera 9 ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze: podinspektor ds. gospodarki nieruchomościami w Wydziale Geodezji, Kartografii, Katastru i Gospodarki Nieruchomościami.

1. Wymagania niezbędne wobec kandydata na wolne stanowisko.
   1. wykształcenie –  minimum średnie, preferowane wyższe o kierunku administracja, geodezja,
   2. 3-letni staż pracy w administracji publicznej, w przypadku kandydatów ze średnim wykształceniem,
   3. znajomość przepisów: kodeks postępowania administracyjnego, ustawa o gospodarce nieruchomościami, ustawa o Krajowym Zasobie Nieruchomości, ustawa o samorządzie powiatowym, ustawa o pracownikach samorządowych, o ochronie danych osobowych, o dostępie do informacji publicznej,
   4. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
   5. obywatelstwo polskie, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych,
   6. nieposzlakowana opinia.
   7. niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
2. Wymagania dodatkowe wobec kandydata na wolne stanowisko.
   1. umiejętność obsługi programów komputerowych, w tym pakietu MS Office,
   2. umiejętność analizowania przepisów prawa i zbiorów dokumentów,
   3. doświadczenie w pracy w jednostkach samorządu terytorialnego, w szczególności prowadzenie postępowań administracyjnych,
   4. dobra organizacja pracy,
   5. samodzielność.
3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku pracy:
   1. prowadzenie spraw z zakresu zasobu nieruchomości Powiatu i Skarbu Państwa zgodnie z wymaganiami ustawy z dnia 21 sierpnia 1997 r. gospodarka nieruchomościami (Dz.U. z 2021r. poz. 1899 z późn. zm.),
   2. prowadzenie spraw związanych z nabyciem przez Powiat Świecki nieruchomości drogowych w trybie ustawy z dnia 13 października 1998 r. – przepisy wprowadzające ustawy reformujące administrację publiczną (Dz. U. Nr 133, poz. 872 z późn. zm.),
   3. prowadzenie spraw związanych z ograniczeniem przeznaczania gruntów rolnych na cele nierolnicze i nieleśne w trybie ustawy z dnia 3 lutego 1995 r. o ochronie gruntów rolnych i leśnych (Dz. U. z 2021 r. poz.1326 z późn. zm.),
   4. prowadzenie postepowań administracyjnych związanych z klasyfikacją gruntów w trybie ustawy z dnia 17 maja 1989 r. – prawo geodezyjne i kartograficzne (dz. U. z 2021 r. poz. 1326 z późn. zm.).
4. Informacja o warunkach pracy na stanowisku urzędniczym.
   1. wymiar czasu pracy – pełny etat,
   2. umowa o pracę,
   3. miejsce świadczenia pracy – Starostwo Powiatowe w Świeciu, ul. Gen. J. Hallera 9,
   4. budynek wielokondygnacyjny z windą,
   5. praca przy monitorze komputerowym powyżej czterech godzin dziennie.
5. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych: w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w miesiącu poprzedzającym upublicznienie ogłoszenia o naborze w Starostwie Powiatowym, w Świeciu był wyższy niż 6%.
6. Wymagane dokumenty:
   1. oferta z wnioskiem o zatrudnienie,
   2. życiorys (CV) z oświadczeniem o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych kandydata na wolne stanowisko dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji,
   3. kwestionariusz osobowy dla osób ubiegających się o zatrudnienie /wzór do pobrania ze strony: bip.csw.pl/,
   4. kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
   5. kserokopie dokumentów poświadczających staż pracy,
   6. inne dokumenty o posiadanych kwalifikacjach, uprawnieniach i umiejętnościach,
   7. oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwa umyślne i o korzystaniu z pełni praw publicznych,
   8. oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do zatrudnienia na stanowisku,
   9. oświadczenie o zapoznaniu się z treścią klauzuli informacyjnej ?wzór do pobrania/.
7. Wymagane dokumenty aplikacyjne: należy składać w siedzibie Starostwa Powiatowego w Świeciu, przy ul. Generała Józefa Hallera 9, pokój 302 II piętro, lub pocztą na adres siedziby Starostwa Powiatowego, z dopiskiem „Dotyczy naboru na wolne stanowisko urzędnicze – podinspektor ds. gospodarki nieruchomościami”, pocztą elektroniczną na adres sekretariat@csw.pl, lub za pośrednictwem platformy ePUAP w terminie do dnia 16 września 2022 roku.

Kontakt z kandydatami będzie się odbywać za pośrednictwem poczty elektronicznej na adres e-mail podany w kwestionariuszu

Informacja o wyniku naboru

Informuję, że w wyniku zakończenia procedury naboru na wolne stanowisko urzędnicze: podinspektor ds. gospodarki nieruchomościami w Starostwie Powiatowym w Świeciu, została wybrana Pani Roksana Kowalska, zamieszkała w Terespolu Pomorskim. Uzasadnienie dokonanego wyboru: Pani Roksana Kowalska uzyskała wysoką ocenę z testu i rozmowy kwalifikacyjnej, spełniając tym wymogi pracodawcy.

• Wersja do druku
• • Status ogłoszenia o naborze:Rozstrzygnięte
  • Numer ogłoszenia:OR.K.2110.7.2022
  • Wydział:Wydział Geodezji, Kartografii, Katastru i Gospodarki Nieruchomościami
  • Miejsce pracyStarostwa Powiatowego w Świeciu, ul. Generała Józefa Hallera 9, 86-100 Świecie
  • StanowiskoPodinspektor ds. gospodarki nieruchomościami
  • Wymiar etatuPełny
  • Ilość etatów1
  • Data ogłoszenia2022-09-06
  • Termin składania dokumentów2022-09-16
  • Sposób składania dokumentóww siedzibie Starostwa Powiatowego w Świeciu, przy ul. Generała Józefa Hallera 9, pokój 302 II piętro, lub pocztą na adres siedziby Starostwa Powiatowego, z dopiskiem „Dotyczy naboru na wolne stanowisko urzędnicze – podinspektor ds. gospodarki nieruchomościami”, pocztą elektroniczną na adres sekretariat@csw.pl, lub za pośrednictwem platformy ePUAP
  • Miejsce składania dokumentóww siedzibie Starostwa Powiatowego w Świeciu, przy ul. Generała Józefa Hallera 9, pokój 302 II piętro
  • Wymagania w stosunku do kandydatów - niezbędne1) wykształcenie – minimum średnie, preferowane wyższe o kierunku administracja, geodezja,
    2) 3-letni staż pracy w administracji publicznej, w przypadku kandydatów ze średnim wykształceniem,
    3) znajomość przepisów: kodeks postępowania administracyjnego, ustawa o gospodarce nieruchomościami, ustawa o Krajowym Zasobie Nieruchomości, ustawa o samorządzie powiatowym, ustawa o pracownikach samorządowych, o ochronie danych osobowych, o dostępie do informacji publicznej,
    4) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
    5) obywatelstwo polskie, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych,
    6) nieposzlakowana opinia.
    7) niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
  • Wymagania w stosunku do kandydatów - dodatkowe1) umiejętność obsługi programów komputerowych, w tym pakietu MS Office,
    2) umiejętność analizowania przepisów prawa i zbiorów dokumentów,
    3) doświadczenie w pracy w jednostkach samorządu terytorialnego, w szczególności prowadzenie postępowań administracyjnych,
    4) dobra organizacja pracy,
    5) samodzielność.
  • Zakres wykonywanych zadań na stanowisku - podstawowy1) prowadzenie spraw z zakresu zasobu nieruchomości Powiatu i Skarbu Państwa zgodnie z wymaganiami ustawy z dnia 21 sierpnia 1997r. gospodarka nieruchomościami (Dz.U. z 2021 r. poz. 1899 z późn. zm.),
    2) prowadzenie spraw związanych z nabyciem przez Powiat Świecki nieruchomości drogowych w trybie ustawy z dnia 13 października 1998r. – przepisy wprowadzające ustawy reformujące administrację
    publiczną (Dz. U. Nr 133, poz. 872 z późn. zm.),
    3) prowadzenie spraw związanych z ograniczeniem przeznaczania gruntów rolnych na cele nierolnicze i nieleśne w trybie ustawy z dnia 3 lutego 1995r. o ochronie gruntów rolnych i leśnych (Dz. U. z 2021 r. poz.1326 z późn. zm.),
    4) prowadzenie postepowań administracyjnych związanych z klasyfikacją gruntów w trybie ustawy z dnia 17 maja 1989r. – prawo geodezyjne i kartograficzne (dz. U. z 2021r. poz. 1326 z późn. zm.).
    
  • Zakres wykonywanych zadań na stanowisku - dodatkowybrak
  • Lista wybranych kandydatówPani Roksana Kowalska
  • Uzasadnienie wyboruPani Roksana Kowalska uzyskała wysoką ocenę z testu i rozmowy kwalifikacyjnej, spełniając tym wymogi pracodawcy.
  • Typ treściOgłoszenia o naborze